Diyarbakır Büyükşehir’de ücret tartışması devam ediyor

Diyarbakır Büyükşehir’de ücret tartışması devam ediyor
Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi ve DİSKİ’de çalışan DİSK-Genel-İş Sendikası’na bağlı işçilerin üç aydır imzalanmayan ek protokol meselesi ile ilgili tartışma devam ediyor.

TİGRİS HABER - DİSK bölge Temsilcisi ve Genel-İş Sendikası 3 No’lu Şube Başkanı Hasan Eroğlu, sendikal tercihleri nedeniyle işçilere maaş ödenmediğini söylerken, Büyükşehir Belediyesi Genel sekreteri Abdullah Çiftçi, sendika tercihlerinin söz konusu olmadığını ifade etti.

Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter vekili Abdullah Çiftçi, sendika tercihi yaptıkları konusunda yapılan açıklamaları yanıtladı, vergi dilimlerindeki kesintiler nedeniyle işçi maaşlarının asgari ücretin altına düştüğünü ve bunun bütün Türkiye’de geçerli olduğunu söyledi. İşçilerin mağdur olmaması için bir formül bulmaya çalıştıklarını, sendika ile anlaşamadıkları için idari olarak işçilere yüzde 50 zam yapmayı hedeflediklerini belirten Çiftçi, şöyle devam etti:

“Doğrudur, Sur’dayken yüzde 70 zam verdik ama o zaman Toplu İş Sözleşmesi imzaladık. Şimdi ek protokol yapıyoruz. Toplu İş Sözleşmesi’nin zamanı ocak ayındadır. Sendika tercihi nedeniyle sıkıntı çıkarmamız veya randevu vermememiz söz konusu değildir. Binlerce randevu talebi vardır, bundan benim bilgim yoktur. Geçen ay kadrolu işçilere yüzde 40 zam verdik. Şirket elemanlarına da haziran ayı maaşı üzerinden yüzde 50 zam vermeyi planlıyoruz. Söz konusu sendika zamanında enflasyon farkı değil, memur maaş katsayısı üzerinden anlaştığı için böyle bir sıkıntı yaşandı.” (Haber Merkezi)

Etiketler :
HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
8 Yorum
  • Personel Aşli / 08 Eylül 2022 11:07

    Abdullah Çiftçi kesinlikle AKP alehinde çalışıyor. Toplumsal tepkinin onlara değil AKP'ye yöneleceğine gayet emin. DİSKİ'de HDP'li müdürler ve daire başkanları atanıyor. Dİyarbakır Büyükşehir Belediyesinde de işçiye zulm ederek, yönetimin hanesine eksi puan yazılmak isteniliyor. Bu komplolarınıza bu çakallıklarınıza emekçiyi alet etmeyin. verilmek istenen %50- 4250 üzerinden verilmek isteniliyor. Personeller zaten asgari altında çalışıyor 2-3 aydır. Bunların hesabı elbet sorulacak.

    Yanıtla (5) (0)
  • Şirket İşçisi / 07 Eylül 2022 22:08

    Bizim ücretler ne zaman zamlanacak. Sendika ile ne zaman anlaşılacak. Bir de bunun için bir soru önergesi verse memleketimiz vekilleri. Biz şirket personelleri hep düşük ücrete çalışmaya mecbur ediliyoruz. Geçinemiyoruz.

    Yanıtla (3) (0)
  • Flankes / 07 Eylül 2022 19:52

    Eski asgari ücret 4250 üzerinden % 50 bişey değiştirmez yeni asgari ücret üzerinden en az % 50 zam yapılırsa işçiler emekçiler azda olsa mağdur olmazlar biraz samimi olmalarını istiyor emekçiler reklama gerek yok.

    Yanıtla (3) (0)
  • Örnek vatandaş / 07 Eylül 2022 13:49

    Toplu olarak sendikadan istifa edilmediği sürece sedikanın işçi haklarını tam koruması beklenemez.Şuanki mağsuriyetler bariz halde sırıtmasa teselli haberi yapmazlar
    Anca işler bozulunca edebiyat yaparlar. Normal zamanda sendika yan gelip yatıyor şimdide siyaset yapıyor devamke.

    Yanıtla (6) (3)
  • adı lazım değil / 07 Eylül 2022 13:43

    hatayı sendikada buluyoruz sendika 4 yıldır yapılan mevcut sözleşmeleri doğru bir hesap yapmadan ve düşük yüzdeliklerle anlaşmaya gitmiş ve enflasyon farkı sözleşmeye koymamış olmasından kaynaklı işçilerin maaşları yüksek enflasyona karşı erimiş ve mevcut durumda işçiler geçinemez duruma gelmşilerdir. şimdiki belediye yönetimi genel sekreteri Abdullah ÇİFTÇİ iyi niyeti ile ek protokoller yapmak konusunda öncü olmuştur. Yapılacak ek protokol gelecek sözleşme yüzdeliğinden mahsup etmemeli saymamal

    Yanıtla (4) (3)